什么是灵活用工的“委托代征”?灵活用工和平台经济有什么关系?

“平台经济的核心是我们是否能真正为他人创造价值,正因为能够创造价值,人们才想聚集到一起,然后我们一起才形成一个平台。”——阿里巴巴张勇

什么是平台经济?灵活用工平台的“委托代征”是个啥?

什么是平台经济?

平台经济是基于互联网、云计算、大数据等新一代信息技术,通过提供虚拟或真实的交易场所,由平台作为中间组织者或资源提供商,挖掘潜在需求,促成双方或多边交易的一种商业模式。

平台通过搭建新的价值链和产业链,实现价值创造并获取利润。京东、美团、滴滴、微信、顺丰等互联网平台企业是平台经济的重要参与方。

什么是平台经济的用工模式?

灵活用工是平台经济的常见用工模式。

平台连接供给方与需求方,一方为企业,另一方为个人。比如,滴滴出行中的专车和出租车运营模式,近年来新兴的共享医疗、人力资源外包平台等都属于这种模式。

在平台经济用工模式中,用工单位通常是法人,服务或劳务的供给方一般是个人。

具体交易结构包括如下两端:

①用工企业与灵活用工平台签订服务协议,用工企业将结算费用和一定比例的服务费充值到平台,平台向企业开具增值税专用发票,完成现金流和票据流;

②灵活用工平台与自由职业者签订电子协议,待人员提供服务后,平台将税后报酬发放到其账户。

根据此模式,灵活用工平台上提供服务的个人被视作“个体工商户”身份。根据《个人所得税法》及《个人所得税法实施条例》规定:个人从事办学、医疗、咨询、对企业事业单位承包经营、承租经营以及转包、转租及其他等生产经营活动的,按照“经营所得”缴纳个人所得税。

因此,灵活用工平台需帮助个人端实现代征代缴个税,所以,灵活用工平台最关键的资质就是“委托代征资质”,只有平台具备“委托代征资质”,若没有该资质,平台便无资格代自然人缴纳低税率的税负。

什么是委托代征

委托代征,是指税务机关根据《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》有利于税收控管和方便纳税的要求,按照双方自愿、简便征收、强化管理、依法委托的原则和国家有关规定,委托有关单位和人员代征零星、分散和异地缴纳的税收的行为。

随着个人所得税新政策的推出,依托委托代征模式的灵活用工与自由职业结算服务平台呼之欲出,其核心就是解决金税系统合规性要求。

委托代征需求源于自由职业者群体,互联网时代,一人多职的情况很常见。

灵活用工平台的委托代征范围

税务机关不得将法律、行政法规已确定的代扣代缴、代收代缴税收,委托他人代征。明确授权委托代征资质的灵活用工平台可以为平台上的合作的灵活就业人员代征代缴增值税、附加税、个人经营所得税。

什么是经营所得

2020年8月27日,国家税务总局对十三届全国人大三次会议第8765号建议的答复中明确“灵活用工人员从平台获得的收入作为经营所得”的情况:

根据《中华人民共和国个人所得税法》及有关规定,灵活用工人员从平台获取的收入可能包括劳务报酬所得和经营所得两大类。灵活用工人员在平台上从事设计、咨询、讲学、录音、录像、演出、表演、广告等劳务取得的收入,属于“劳务报酬所得”应税项目,由支付劳务报酬的单位或个人预扣预缴个人所得税,年度终了时并入综合所得,按年计税、多退少补。灵活用工人员注册成立个体工商户、或者虽未注册但在平台从事生产、经营性质活动的,其取得的收入属于“经营所得”应税项目,“经营所得”以每一纳税年度的收入总额减除成本费用以及损失后的余额为应纳税所得额,适用经营所得税率表,按年计税。

经营所得的个人所得税

平台委托代征的情况下,可以以较低综合税率核定征收个人所得税。

为促进灵活就业,鼓励灵活用工行业发展,在多地都有为平台灵活就业者免征个税的政策,但各个地方政策不一。

在一些省市,灵活用工平台上提供服务的自由职业者,被视为个体工商户身份,可免除注册个体户繁琐流程,仅需在平台完成一次实名认证,无需税务二次认证。

灵活就业者月收入10万以内的情况下,可享免征个税,地方税务局采用税务事项通知书的方式,为当地灵活用工平台上大批量自由职业者一次性办理税务登记,非常高效便捷。

经营所得的增值税

个体工商户或者办理了临时税务登记的小规模纳税人,月销售额未超过 15万元(按季纳规模纳税人,为季度销售额未超过 45 万元,下同)的,都可以按规定享受增值税免税政策。

(注:2022年财政部 税务总局公告2022年第15号新规,自2022年4月1日至2022年12月31日,增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税销售收入,免征增值税)

个体工商户或者办理了临时税务登记的小规模纳税人,月销售额未超过 15万元(按季纳规模纳税人,为季度销售额未超过 45 万元,下同)的,都可以按规定享受增值税免税政策。

自然人或未办理临时税务登记的小规模纳税人,除特殊规定外,则执行《中华人民共和国增值税暂行条例》及其实施细则关于按次纳税的起征点有关规定,每次销售额未达到 500 元的免征增值税,达到 500 元的则需要正常征税。

因此,税优源财税认为,作为企业方,若要与灵活用工平台合作,一定要了解平台是否取得了委托代征资质,另外还需要考察平台是否有合规的风控体系做保障,防止不正规平台爆雷,殃及企业。

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