最近几年共享经济这个词火了。有共享单车,共享汽车,共享充电宝,共享雨伞等等。由于共享经济平台用工模式的一个火爆。2019年灵活用工,这个词也火了。那么为什么会出现灵活用工的火爆。究其背后的原因到底是什么呢?结合最近的国家政策以及社会经济的发展趋势,小编为大家做一个解读。
随着国家对于个人所得税税法的修改。使得公司特别是小微企业的人力成本,必然上升,用工风险也随之加大。本来就捉襟见肘的,小微企业不得不采用灵活用工的一种形式。另外就是最近随着互联网经济共享经济的发展。平台用工的模式也得到了快速的发展。其次随着在国内外准备上市的众多人力资源服务公司也起到了很大的示范作用。在各类人力资源研究报告当中。弹性就业,灵活用工,零工经济,灵活就业,成为新的热点,新的趋势。在今年的深圳人力资源高峰论坛上,人民大学杨伟国院长,在演讲中大胆提出了雇佣终结的概念,引起了社会上对于用工的思考和反响。
所以灵活用工概念的火爆,根本原因也是因为中小企业用工成本的增加。所以为了减轻成本的负担增加企业的产出绩效,灵活用工是企业用人成本的最优选择。